Одни лидеры привлекают последователей, другие – лидеров. А некоторые обладают сверхъестественной способностью превращать последователей в лидеров. Итак, к какому типу лидера относишься ты? Протестируй себя согласно следующему списку характеристик, наличие которых, на мой взгляд, может указывать на то, что ты являешься лидером для лидеров.

№1 Лидеров ВДОХНОВЛЯЕТ твоя ЖИЗНЬ.

Если ты лидер для лидеров, твой очевидный успех может вдохновлять других, но даже больше этого их вдохновляет твоя жизнь! Лидеров впечатляет не только то, что ты построил в жизни, их впечатляет твое поведение (твое отношение, постоянство и характер) в процессе построения. Твоя мудрость, когда ты сталкиваешься с невероятно тяжелыми и запутанными обстоятельствами, твое отношение к другим, твой брак и семья, твои постоянные плоды в жизни – все это будет бросать вызов другим и подталкивать к мысли о том, что они также могут правильно строить свою жизнь. Ты растягиваешь и вдохновляешь других лидеров своей продуктивностью. Они верят: если ты способен выдерживать давление, оставаться здоровым и продолжаешь расти, – они тоже это могут.

№2 Лидеров УКРЕПЛЯЕТ твое ПОСТОЯНСТВО.

Если ты лидер для лидеров, это значит, что ты продолжал двигаться вперед и, не смотря на невероятные трудности, остался гибким и выносливым. Ты никогда не позволял проблемам, противостоянию или боли отравить твой дух. На самом деле, ты построил прочное основание в жизни, как сказал об этом апостол Павел в послании к Ефесянам: «… исполнив все, вы продолжаете стоять». Ты вдохновляешь других, чтобы они также твердо и с неугасимым духом держались во время сражений, духом, который пережил штормы и остался невредим.

№3 Лидеров ИНТЕРЕСУЕТ «секрет» твоего УСПЕХА.

Лидер лидеров вызывает любопытство, и люди желают знать… как ты это делаешь? Что заставляет тебя работать, как часы? Почему ты это делаешь именно так? Люди сами будут ехать издалека, чтобы увидеть это своими глазами, или будут искать возможность выпытать у тебя все за чашкой кофе. Просто в тебе есть что-то, что отличает тебя от других. Конечно, если то, что ты делаешь, ничем не отличается от остальных, ты никогда не сможешь вызвать интерес у других людей. Но у инновационного лидера есть идеи, свои особенности и методы, которые вызывают любопытство. Я заметил, что любознательные люди привлекают любознательных людей. Когда я был ребенком, мои родственники всегда называли меня «проныра», потому что я всегда задавал вопросы – я всегда хотел узнать что-то новое! Это любопытство сформировало мой сегодняшний образ жизнь и стиль лидерства. Мой опыт показывает, что настоящий лидер лидеров задает больше всего вопросов и больше всех проявляет любопытство.

№4 Лидеры ЗАВИДУЮТ твоим ДОСТИЖЕНИЯМ.

Возможно мы все определяем успех по-разному, но мы не должны стыдиться своих достижений. Только неуверенные в себе и посредственные люди критикуют подлинный успех, приходящий от Бога. Не всякая зависть – зло. В действительности Расширенный перевод Библии объясняет слово «благословенный» как «счастливый, удачливый и достойный зависти». Это не тот вид зависти, который съедает людей изнутри, но это праведная зависть, которая вдохновляет других достигать новых высот и бросает вызов жить значимой жизнью.

№ 5 Лидеров ИЗУМЛЯЕТ твоя ОТКРЫТОСТЬ.

Если ты лидер для лидеров, ты не закрываешься от других, оберегая себя, но ты имеешь здоровое сочетание мудрости в том, когда говорить, а когда молчать. Ты избегаешь сплетен и не стремишься доказать свое лидерство, пытаясь знать все и обо всех. Тебе нечего скрывать, твои мотивы чисты, поэтому людям легко следовать за тобой. Ты непреклонно хранишь тайну, когда речь заходит о конфиденциальности, но, когда дело касается отчетности и прозрачности, ты подобен открытой книге. Другие лидеры могут следовать за тем, кто является настоящим, открытым и временами даже может смеяться над собой. Такие лидеры не раздражаются легко и не считают себя важнее всех. Люди не должны бегать вокруг тебя на цыпочках, и в твоем присутствии они должны не застывать, а чувствовать себя свободно. Ты лидируешь и ведешь людей за собой с улыбкой и благодарностью по отношению к тем, кто служит.

№6 Сердца лидеров ТРОНУТЫ твоим СМИРЕНИЕМ.

Как лидер для лидеров, ты не сконцентрирован на своей собственной значимости, а твои ноги по-прежнему твердо стоят на земле. У тебя есть непоколебимая уверенность, которая производит всеобщее чувство безопасности. И в то же время ты ведёшь себя скромно и осознаешь свою человечность. Ты находишь время для людей. И хотя ты, очевидно, стал более зрелым и опытным, и, возможно, теперь каждая минута для тебя на вес золота, ты все равно остаешься обычным человеком для тех, кто давно знает тебя. Когда люди встречают тебя в кафе или на улице, их впечатляет то, насколько ты простой и открытый человек. Ты всегда великодушно и вежливо относишься к официантам, работникам заправок или продавцам в супермаркетах. Другие лидеры скорее последуют за настоящими, смиренными лидерами, чем за всезнайками, которые сконцентрированы на своей важности. Видные люди должны быть мудры в вопросе своей безопасности, но охрана или личная свита никогда не впечатляют так, как весьма успешный лидер, демонстрирующий настоящую уверенность, смирение и открытость.

№7 Другие лидеры УВЕРЕНЫ в твоих МОТИВАХ.

Людей привлекает то, когда твое посвящение им превосходит твои собственные интересы, и ты искренне посвящен тому, чтобы укреплять их жизнь. Ты ободряешь других мечтать большими мечтами и не заинтересован в построении своей личной «империи». Ты можешь быть страстно посвящен данному тебе Богом видению и призванию, и в тоже время твое посвящение другим лидерам бескорыстное и свободное от личных мотивов или умыслов. Многие захотят присоединиться к твоему содружеству, стать под твой покров или быть под твоим лидерством и видением, но они будут чувствовать, что ты заинтересован в них намного больше, чем в самом себе.

№8 Лидеры ЗАЩИЩАЮТ тебя

Если ты лидер для лидеров, ты естественным образом будешь притягивать к себе преданных людей. И хотя у тебя появится оппозиция, ты всегда будешь окружен теми, кто прикроет твою спину. Однако не все будут тебя любить точно так же, как не все любили Иисуса. В действительности религиозные люди относились к Спасителю враждебней, чем кто-либо другой. Подобное может произойти и с нами, и даже молчание некоторых твоих оппонентов будет красноречивей слов. Но в то же время будет множество лидеров, которые будут стоять с тобой в битвах, будут защищать твою подлинность и твою репутацию. Тебе не нужно требовать уважения и чести от других, потому что ты естественным образом привлекаешь это в свою жизнь и несешь с достоинством. Ты также почитаешь тех, кто над тобой, вместе с тобой, и тех, кто находится под твоим руководством, всегда осознавая, что почтение – это улица с двусторонним движением. Ты привлекаешь к себе верных людей, потому что ты всегда поднимаешь жизни других и заинтересован в их движении вперед и их росте, как своем собственном.

№9 Лидеры становяться ЛУЧШЕ благодаря твоему ВЛИЯНИЮ

Лидер лидеров оставляет отпечаток в жизнях других людей, и многие будут свидетельствовать, что они стали лучшими лидерами просто благодаря тебе. Тот, кто стремиться быть под твоим лидерством и в одном духе с тобой, видит плоды в своих собственных начинаниях. Влияние твоей жизни на других производит здоровье, движение и рост. Тебе не нужна похвала, но твой отпечаток в жизнях других людей и твое влияние очевидны для всех.

№10 Лидеры становятся СВИДЕТЕЛЬСТВОМ твоего НАСЛЕДИЯ.

«Вместо отцов Твоих, будут сыновья Твои; Ты поставишь их князьями по всей земле» (Псалом 45:16).

Конечно, настоящий лидер лидеров не только привлекает других лидеров, но он имеет длинный послужной список лидеров, которых он сам взрастил. Такие лидеры становятся духовными папами и мамами для тех, кто, возможно, даже в последствии превзошел их в росте и размерах успеха. А их достижения становятся платформой для следующего поколения.

Самым большим свидетельством для истинного ЛИДЕРА ЛИДЕРОВ является возможность и честь видеть следующее поколение лидеров, живущих тем наследием, которое он им оставил.